Десять основных принципов

которым мы следуем в своей работе, при взаимодействии с игроками и коллегами



#1

Приоритет качества

Создание лучших серверов требует тщательного и вдумчивого подхода во всём - начиная от сборки серверов и заканчивая работой с игроками.

#2

Мораль и ответственность

Выстраивать отношения с игроками и коллегами необходимо на принципах вежливости и профессионализма. Поведение каждого сотрудника проекта, будь то в игре, на форуме или в реальной жизни - часть общего имиджа.

#3

Нам важен каждый голос

Хорошие идеи могут приходить откуда угодно и кому угодно и именно по этой причине имеет значение голос каждого игрока или сотрудника. Но также любой может и заблуждаться, потому необходимо уметь аргументировать свою позицию.

#4

Знания, обучение и рост

Сотрудник должен быть сообразительным и высоко квалифицированным, это ключ к успеху. Необходимо постоянно самосовершенствоваться, приобретать новые навыки, оттачивать ум, учитывать предыдущий опыт и перенимать его у других.

#5

Сохранность информации

С каждым днём общество всё больше осознает ценность информации: паролей, личных данных, разработок и интеллектуальной собственности. Нашим сотрудникам приходится с ними работать, они должны осознавать это, и держать полученные сведения в тайне.

#6

Игра без конца

Получение должности на сервере не означает окончание игрового процесса, а совсем наоборот. Наши сотрудники всё ещё остаются игроками, не смотря на ранги и возраст, продолжая с новой силой открывать для себя бесконечный мир Minecraft, в чём мы их полностью поддерживаем.

#7

Предела совершенству нет

Мы научены горьким опытом: даже если ты достиг больших высот, то нельзя расслабляться и останавливаться. В условиях постоянной конкуренции двигаться можно только вперёд, иначе все успехи быстро сойдут на нет.

#8

Справедливость и трудолюбие

Мы создаём все условия для того, чтобы работа сотрудников была им в радость, а взамен требуем лишь одного - качественного выполнения взятых ими обязательств. И потому справедливо наказываем тех, кто недобросовестно относится к своей должности, нарушает правила и данные принципы.

#9

Хладнокровие

Необходимо сохранять спокойствие в различных ситуациях, трезво оценивать происходящие события, подходить к делу рационально и прагматично что бы ни случилось.

#10

Хитрость и изобретательность

Нужно уметь находить и применять подручные средства, возможности и ресурсы нестандартно, с максимальной эффективностью. Это же касается выполнения задач и достижения поставленных целей.











Мы вас ждём

Все вакансии